Nous n’avons pas choisi d’être raisonnable comme nous le demandait notre employeur, car il serait indigne de ne pas pas remonter l’ensemble des demandes du fait de la gestion calamiteuse de notre association dans son ensemble.
Les salariés ne sont nullement responsables des problèmes économique, ils les subissent depuis de nombreuses années. Le conseil d’administration et le direction générale ont choisi de dépenser pas loin de 18 millions d’euros pour mettre en oeuvre un plan social qui ne règlera en rien les difficultés économiques de l’association.
Ce n’est ni aux salariés ni à notre syndicat de faire des impasses sur les attentes nombreuses des salariés. Notre devoir est bien de remonter toutes les demandes de terrain travaillées avec nos délégués syndicaux d’établissements.